1957福利諮詢專線

若你有符合下列情形，皆符合投保國保資格:
 

▸ 僅領取勞保老年給付：

1、97年12月31日以前領取(不論年資及金額)。

2、98年1月1日以後領取之年資未達15年或一次領取金額未達50萬元。

▸ 曾領取公教保養老給付或軍保退伍給付：

1、未曾領取勞保老年給付或在97年12月31日以前曾領取勞保老年給付，且領取公教保養老給付及軍保退伍給付的年資合計未達15年或一次領取金額合計未達50萬元(領取勞保老年給付的年資及金額不列入計算)。

2、98年1月1日以後領取勞保老年給付，且領取勞保老年給付、公教保養老給付及軍保退伍給付的年資合計未達15年或一次領取金額合計未達50萬元。

▸ 勞保老年給付再受僱工作參加職業災害保險者，因未計勞保年資，如果領取勞保老年給付的情形符合前述【僅請領勞保老年給付】的情形，仍應參加國民年金保險。

▸ 年滿25歲服替代役者，於參加替代役保險（非軍保）期間，仍應參加國民年金保險。

▸ 旅居海外之國民，如果超過2年未持本國護照入境而戶籍遷出國外（非除國籍），則在遷出國外期間不屬於國民年金被保險人。如戶籍未遷出國外或已恢復戶籍，且符合前述第一項國民年金加保資格，均應參加國民年金保險。

以下情況，無法投保國保!

▸ 領取勞保老年年金給付、公教保養老年金給付(即按月請領給付)者，於請領給付後均不得參加國民年金保險。

▸ 國民年金法施行15年後(112年10月1日以後)，領取相關社會保險老年給付者，不得再參加國民年金保險。

▸ 已參加勞保普通事故保險者（含參加裁減資遣人員繼續加保、育嬰留職停薪人員繼續加保、職災勞工離職後繼續加保者），在加保期間均不得參加國民年金保險。

一、生育給付

女性被保險人在加保期間發生「分娩」或「早產」之事故，即可請領該定額給付，按其月投保金額1次發給2個月生育給付(投保金額19,761元，二個月便為39,522元)。

二、老年給付

目前國民年金中，針對老年的保障分為以下三種：
（一）老年年金給付

被保險人年滿65歲時，可依年資請領「老年年金給付」，目前具有A、B兩種計算公式，以下分別說明之：

1、A式：（19,761元X年資X0.65％）＋4,049元。
2、B式：19,761元X年資X1.3％。

（二）老年基本保證年金：4,049元/月。

國民年金保險開辦時已滿65歲，或原已領取「敬老津貼」者。

（三）原住民給付：4,049元/月。
國民年金保險開辦時已滿55歲且具有原住民身分者，且原已領取「原住民敬老津貼」者。

三、身心障礙給付

國民年金對身心障礙者之保障分為以下2種：
（一）身心障礙年金給付：19,761元X年資X1.3％

1、被保險人在投保國保期間遭受重傷害或罹患疾病而造成重度以上身心障礙且評估無工作能力。

2、參加國保前已領有其他社會保險之失能給付，且在加保國保期間因同一傷病或障礙種類程度加重為重度以上，且評估無工作能力。

3、經診斷為重度以上身心障礙且經評估無工作能力者，如同時符合相關社會保險請領規定，僅得擇一請領。

（二）身心障礙基本保證年金：5,437元/月。
參加國保「前」已領有「重度以上」身心障礙手冊且評估為無工作能力，三年內每年皆居住國內超過183天。

四、死亡給付-喪葬給付   

被保險人身故之後事提供的保障為「喪葬給付」，為一次性的定額給付19,761元X5＝98,805元。

五、死亡給付-遺屬年金

被保險人身故後，針對遺屬的保障為「遺屬年金給付」。其給付種類分為以下兩種：
（一）19,761元X1.3％X年資。
（二）被保險人領取年金之半數發給。
＊上述計算方式之金額若未滿4,049元，一律按4,049元發給。